劳动合同未到期，去新公司前有补偿吗？
兰溪市刑事律师
2025-04-14
物业公司投标失利不影响员工补偿。依据《劳动合同法》，若公司辞退且合同未到期，员工有权要求补偿。不及时处理可能导致员工提起劳动仲裁，影响公司声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫有补偿。具体操作：1.与公司协商，根据工作年限等确定补偿金额；2.若协商不成，收集证据，如合同、工资单等；3.向劳动仲裁委员会提起仲裁，要求按《劳动合同法》规定补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商补偿或提起劳动仲裁。若双方能协商一致，则按协议补偿；若无法协商，员工可依法提起劳动仲裁，由仲裁机构裁决补偿事宜。
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